大学生・社会人ドラフト、注目の大場翔太投手はソフトバンクが射止めましたね。そしてフリーエージェント(FA)宣言選手の中では、我がカープの新井貴浩が阪神移籍を決めたり、ロッテの小林雅英がインディアンスに入団したりと、野球界はまさにストーブリーグ真っ盛りという感じです。今年は大物FAが多いだけに、話題も華やかですね。しかし実を言うと、このFAという権利について、私は少し複雑な想いを持っているんですよ。今回はそういうお話をしたいと思います。
新井、小林以外のFA選手をざっと眺めてみると、福留孝介に和田一浩、薮田安彦といった日本代表級の名前が並んでいて、我がカープも新井だけではなく大黒柱の黒田博樹がFA宣言しています。
黒田の場合は、去年のこのコラムでも色々書かせていただきましたけど、去年はFA宣言せずに残留して、チームとファンに義理を示しました。移籍するにしてもメジャー挑戦の場合のみという契約で、今回黒田はメジャー挑戦が濃厚になりましたけど、スッキリした形での移籍、という形になるのかなと思いました。黒田のメジャー移籍が実現すれば、カープからの日本人メジャーリーガー第一号ということになります。外国人選手では、過去にもティモニエル・ペレスだとか、現在カブスで1億ドルプレーヤーになっているアルフォンゾ・ソリアーノなんかがいたりしますけどね。
対して新井ですね。正直、私は彼が広島を出て行くと思っていなかったので、ビックリしました。FA宣言を決めた会見での涙も、賛否両論色々な感想を持たれた方があるかと思います。しかしですね、私が知る新井貴浩という男は、それはもう朴訥な、黙々とやるべきことをやるという好青年なんです。もしかしたら彼の口下手も手伝って、会見でうまく説明できなかったのかもしれません。
そもそもFA権というものは、簡単に言ってしまうと、移籍の自由を保障する権利です。プロ野球にはドラフト会議がありますから、好きな球団に必ずしも入ることができないという問題があります。「職業選択の自由」っていうんですか? この問題が憲法に引っかかるという話もありまして、いずれは選手に移籍を許してやろうと、そういう主旨でFA権があるんですね。
しかしまあ、職業選択なんてものは「野球選手になる」という時点で選択できているんじゃないかと私は思うんですよね。言うなれば選手たちは、「日本プロ野球」という一つの会社に就職し、12個の部署にそれぞれ配属されていくようなもので、部署の希望が必ずしも叶うわけじゃないでしょう。憲法問題なんて私は門外漢ですから、偉そうなことは言えませんけどね。
それで、FA権というのは移籍の権利です。さっきの例で言うと、部署を変えてもらう権利ですね。勤続何年となって、会社にその功績なり能力なりを認めてもらって、それで希望の部署に栄転するという話はわかりやすいと思います。それはそれでいいんです。でも、今は「宣言残留」なんていうものがあるじゃないですか。部署変更を申し出ておいて残留するというのは、少しおかしな話なんじゃないかと私は思います。
更に言えば、今年のドラフトでは廃止されましたけれど、今までのドラフトには「逆指名」とか「自由獲得枠」とか「希望入団枠」とかいう、名前は違うけれど実質は一緒、という制度がありました。自分で球団を選べる上に、いずれはFA権も持てるというのは妙な話だなあという素朴な疑問があります。そもそもFA権を取るところまで行ける選手は一握りの主力だけですし、更に人的補償や金銭補償の壁を乗り越えてまで他球団が獲得したがる選手となると、一握りどころではありませんよ。大抵の場合、そういう選手は逆指名などで鳴り物入りの入団を果たした選手たちですしね。今のFA権は、選手に移籍の自由を保障しているんでしょうかね。
他にも、ポスティングシステムという制度もあります。イチローや松坂大輔がメジャーに渡った時の制度で、皆さんもよくご存じでしょう。FA選手が海外に渡った場合、旧所属球団はタダで選手に出て行かれてしまいますけど、ポスティングであれば巨額の入札金が入るので、球団としてもこれは嬉しい制度だとは思います。しかし、このポスティングを使うか否かは球団のさじ加減一つで、選手の権利ではありません。
ドラフトに関しても、完全ウェーバーにしてしまえば選手の権利が極端に制限され、その結果FA取得期間は短縮しなくてはならなくなり、資力の少ない球団には死活問題になってきます。そして、ようやく取ったFA権もFA補償の重さも手伝って中堅選手は行使できないという悪循環。結局今のFAとドラフトは、一部の選手と球団のためにしかなっていないんじゃないかと私は思うんです。
たとえばドラフトで言えば、完全ウェーバーはわざと最下位になるチームを防ぐためにも、Bクラスのチームだけで抽選、という形にしたらどうでしょう。人から聞いた話ですけど、アメリカのバスケットボール、NBAなんかはそんな感じのシステムでドラフトをしているそうです。
FAに関しても、初めに国内FA権を取得し、それを行使しないで数年経てば海外移籍も可能になる完全FA権を取得する、という具合ならどうでしょうか。そして、補償はドラフトの指名権で行う。年俸3億の選手を獲ったら1巡目指名権を譲渡、1億5千万の選手だったら2巡目指名権、という感じです。これなら、中堅選手に対する補償は下位のドラフト指名権で済みますから、選手も移籍しやすくなります。逆に、大物選手を失ったチームは、ドラフトで確実な補強が期待できます。これはメジャーリーグのFA補償をヒントに考えたことですけど、メジャーの表面ばかり真似るんではなくて、もっと運営のシステムを学んだ方がいいだろう、と思うわけですよ。
いい加減なことは言えませんけど、とにかく色々なシステムが考えられると思うんです。そもそもドラフトとは戦力均衡のためのシステムで、FAはそのドラフトのしわ寄せのために選手に与えられた権利です。その両方を満足させるような、難しいとは思いますけど、知恵を使ったシステムが欲しい。
今年の大学・社会人ドラフトでは、最下位のオリックスと広島が両方ともクジを外しました。根来コミッショナー代行の「これで戦力均衡が保てるのか…」という言葉が象徴しているでしょう。昔のプロ野球は、もっと群雄割拠のペナンとレースが展開されていました。だからこそプロ野球は面白かったし、人気があった。我がカープも、お金はなかったんですけど、戦力が均衡していたから何回も優勝を経験できたんです。
戦力が均衡していたら、新井も黒田も優勝のためにカープに残っていたかもしれない。そんなことまで考えてしまうのは僻みなんでしょうかね。
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第18回 FA制度とドラフトの問題
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